Unternehmensnachfolgen haben für die Wirtschaft in Sachsen eine hohe Relevanz. In den 1990er Jahren wurden aufgrund der gesellschaftlichen Veränderungen zahlreiche Unternehmen neu gegründet. Deren Geschäftsführer stehen nun zum ersten Mal vor der Herausforderung, eine Nachfolgelösung für ihr Unternehmen zu finden.
In Sachsen werden bis 2022 rund 6200 Unternehmen zur Nachfolge anstehen. Für die Region Chemnitz haben wir eine Zahl von 1.087 Unternehmen recherchiert, die bis 2030 eine Nachfolge stemmen müssen (zur Studie). Das ist eine große Chance für alle, die unternehmerisch tätig werden wollen!
Die Nachfolgeinitiative WEGBEREITER unterstützt Sie dabei, den Prozess einer Unternehmensnachfolge anzustoßen. Mit mehr als 80 interessierten Nachfolgekandidaten haben wir intensive Gespräche zu ihren fachlichen und persönlichen Fähigkeiten geführt. Wir finden Ihren Nachfolger! Im strategischen Nachfolgeprozess und bei der Entwicklung von Nachfolgeszenarien stehen wir Ihnen sensibel und fordernd zur Seite. Sehen Sie Unternehmensnachfolge als Chance! Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.
Neu im Nachfolgeblog:
Regionalkonferenz „GO!“ am 08.10.2019
30. September 2019Sind Sie bereit?
30. September 2019Rückblick 18.06.2019
21. Juni 2019Es gibt viele Herausforderungen bei einer Unternehmensnachfolge. Jede ist einzigartig. Jede ein Vermächtnis an den Nachfolger. Als Unternehmer ist es Ihr größtes strategisches Projekt! Als Nachfolger eine Lebensentscheidung für Sie und Ihre Familie!
Unsere Nachfolgeinitiative für den Mittelstand heißt WEGBEREITER. Unser Ziel ist es, Nachfolger und Übergeber auf den Prozess einer Unternehmensnachfolge vorzubereiten. Dabei unterstützen wir NACHFOLGER bei ihrer individuellen Strategie zur Übernahme eines Unternehmens. Wir begleiten die Rollenverteilung in Unternehmerfamilien und die Übergabe an externe Kandidaten für UNTERNEHMER. Vertraulichkeit und sorgsames, wertschätzendes Vorgehen sind für uns dabei selbstverständlich.
Zur Sprache gebracht:
„Emotionen sind immer im Spiel“
Dr. Frank Halter, CFB-HSG.
Fachliche Kompetenzen in der Unternehmensnachfolge.
„Hoch hinaus“ erklärt das Motto unseres Fachkräfteprojekts Unternehmensnachfolge.
Die Blogbeiträge und Filme auf dieser Seite geben Ihnen einen Einblick in unsere Arbeit. Wir veranstalten Orientierungsabende für interessierte Nachfolger oder Fachtage zu speziellen Themen für Unternehmer, Service Provider und Nachfolger. Gern laden wir Sie für News, Fachbeiträge und Veranstaltungsplanung in unsere Social Media Kanäle ein.